働きやすい職場づくりのために

健康のために

年に１回健康診断を実施しております。

・義務付けられている定期健康診断に加え、人間ドック他さまざまなオプションの一部費用を会社補助にて

　　実施しております。　　

バランスのとれた昼食を提供しております。

　・日々の栄養バランスを考えた給食弁当の一部費用を会社補助にて提供しております。

受動喫煙対策を実施しております。

　・分煙のため喫煙箇所を指定しております。

　・健康のため禁煙を奨励しております。

　　　喫煙者・非喫煙者を問わず社内禁煙宣言をした従業員に禁煙手当として　5,000円／月　支給します。

仕事のやりがいのために

目標をもって仕事に取り組むために業績目標を設定し、達成できた月には生産手当を支給します。

社員同士の交流・コミュニケーションのために季節ごとにイベントを行っております。

　・花見、バーベキュー、忘年会、社員旅行を企画し交流を深めております。

無人売店を設置しております。

　・地元の黄木商店協力のもと、社内に無人売店を設置しました。仕事の集中力UPのため活用しております。